党员高龄补贴政策是否适用需依据具体政策内容。分析：党员高龄补贴政策通常由政府或党组织制定，旨在关怀和照顾高龄党员。对于40年党龄的退休职工老党员是否适用，需查阅该政策的具体条款，看是否有党龄或退休职工等相关.

问题：学校会强制休学请假超两月的学生吗？回答：不一定会强制休学，需看请假类型。《普通高等学校学生管理规定》病假可一两个月。若强制休学，学生将失去在校学习机会，学业受影响，需慎重对待请假问题。 ✫✫✫✫✫有.

可以要求退回已支付的一万元。依据《合同法》等相关法律，若贷款未成功下款，你有权要求退款。若不及时处理，可能导致资金长期被占用，产生不必要的经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

未成年被妈妈故意烫伤，应依法追究法律责任。依据《刑法》，故意伤害他人身体，根据伤害程度将受相应刑罚。若不及时处理，可能导致未成年人身心受重创，影响成长。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

您可通过联系商家或快递公司解决。依据《合同法》，商家有义务按约定交付货物，未收到货可要求其继续履行或退款。若不及时处理，可能导致钱货两空，权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

微信买狗付款后不发货，可投诉并要求赔偿。根据《消费者权益保护法》，卖家需按约定发货，否则要支付违约金。不及时处理，可能影响您的权益，如退款难、损失扩大等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

肇事逃逸可报警并寻找目击者、车牌号等线索。依据《道路交通安全法》，交警会进行现场勘查，通过物证、DNA比对等逐步筛选逃逸人。不及时处理，可能导致证据丢失，难以追责。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

离婚后贷款若由男方负责却还不上，女方或需承担连带责任。依据《民法典》，共同债务需双方连带偿还，如不及时处理，可能影响女方信用记录及面临被追偿风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

舅舅有案底可能对辅警政审产生影响，但非决定性因素。分析：辅警政审主要考察考生本人及其直系亲属的政治立场、道德品质等。舅舅作为旁系亲属，其案底虽可能被视为参考因素，但并非决定政审能否通过的唯一标准。政审还.

找不到欠款人，追债诉讼时效视情况而定。依据《民法典》规定，定期还款的诉讼时效从还款期限届满之日起算3年，逾期将丧失法律保护。若未及时处理，可能导致债权无法得到有效追讨，造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，.

离婚后女方户口未迁不影响男方再婚时其迁户口。分析：从法律角度看，离婚后双方的户口状态并不构成再婚的法律障碍。女方户口未迁出，并不妨碍男方办理再婚手续或其新婚配偶的户口迁入。户口迁移是个人自由，但需遵循当.

59岁工伤60岁残疾，赔偿需依工伤规定算。依据《工伤保险条例》，赔偿含医疗费、伤残补助金等，不及时处理可能影响权益保障，如错过申请时效。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

您可以依法维权，要求单位补交社保并支付补偿。依据《劳动合同法》和《社会保险法》，单位有义务缴纳社保，未履行则违法。不及时处理可能导致权益受损，如无法享受社保待遇等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555.

应对骚扰应收集证据并及时报警。依据《治安管理处罚法》，骚扰他人可处拘留或罚款，严重者将受更重处罚。不及时处理可能导致心理创伤及骚扰升级。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.

股份分配应协商确定，非仅依资金。依据《合伙企业法》，合伙人需签订合伙协议，明确股份及利润分配。未及时处理可能导致纠纷，影响合作及收益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

您可以先与房东联系解决。依据《合同法》，长期未收租可能构成违约，不及时处理可能导致租赁关系不明确，影响您的使用权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处.

开别人户判几年，需视情节严重与否。一般情节，判处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；严重情节，则可能面临更重的刑罚。法律依据明确，《刑法》对侵占他人财产的行为有明确的判罚规定，切勿心存侥幸。若不及时收手，后.

捡到加油卡并消费可能构成盗窃，需承担法律责任。根据《治安管理处罚法》，盗窃公私财物可处拘留及罚款，若数额较大则构成盗窃罪，将依法追责。不及时处理，可能面临更严重的法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

老师打学生需承担侵权责任。依据《侵权责任法》，教育机构未尽管理职责需担责。赔偿协调僵局可能影响学生权益，应及时通过法律途径解决，避免长期拖延对学生造成心理伤害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（1.

劳务派遣工转劳务外包工不合法。依据《劳动合同法》等规定，劳务派遣与劳务外包有本质区别，转包违背了设立劳务派遣的初衷。若违法转包，可能导致员工权益受损，如工资、福利无保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.